BlackRock rekrutuje globalnie
BlackRock zwiększa inwestycje w kryptowaluty
BlackRock Inc., największy na świecie zarządzający aktywami, rozszerza swoją działalność w obszarze aktywów cyfrowych i rozpoczyna szeroką rekrutację specjalistów związanych z kryptowalutami. Informacje o nowych ofertach pracy pojawiły się na oficjalnej stronie kariery firmy i dotyczą kilku regionów świata.
O rozpoczęciu naboru poinformował Robert Mitchnick, globalny szef działu aktywów cyfrowych w BlackRock. Zespół ma zostać wzmocniony zarówno na poziomie stanowisk juniorskich, jak i najwyższej kadry menedżerskiej. Oferty obejmują lokalizacje w Stanach Zjednoczonych, Singapurze, Anglii oraz Irlandii.
Firma poszukuje m.in. specjalistów ds. aktywów cyfrowych w Nowym Jorku i Londynie, dyrektorów zarządzających w Nowym Jorku i Singapurze, strategów produktowych, prawników zajmujących się rynkiem aktywów cyfrowych w regionie EMEA oraz ekspertów ds. zgodności i przestępczości finansowej w Londynie i Dublinie. Część ról dotyczy także tokenizacji funduszy.
Zakres obowiązków obejmuje pracę z kryptowalutami, stablecoinami oraz rozwiązaniami opartymi na tokenizacji. Stanowiska na poziomie associate wymagają od trzech do sześciu lat doświadczenia zawodowego, natomiast role kierownicze ponad dwunastu lat praktyki.
Jedna z kluczowych ofert, stanowisko Managing Director w Nowym Jorku, przewiduje wynagrodzenie w przedziale od 270 000 do 350 000 dolarów rocznie. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadać za prowadzenie i koordynację dużych projektów związanych z aktywami cyfrowymi w całej organizacji.
BlackRock wymaga od pracowników obecności w biurze przez co najmniej cztery dni w tygodniu, z możliwością jednego dnia pracy zdalnej. Firma jest obecnie największym emitentem funduszy ETF opartych na Bitcoinie i Ethereumie oraz w ubiegłym roku uruchomiła pierwszy tokenizowany fundusz instytucjonalny oparty na sieci Ethereum.
Globalne rekrutacje w BlackRock, ale także w innych dużych instytucjach finansowych, pokazują wyraźną zmianę podejścia do kryptowalut. Największe firmy nie traktują już tego rynku jako chwilowego trendu ani eksperymentu technologicznego. Coraz częściej postrzegają aktywa cyfrowe jako trwałą i rozwijającą się gałąź finansów, która wymaga własnych zespołów, specjalistycznej wiedzy oraz długoterminowej strategii. Skala i międzynarodowy charakter tych rekrutacji sugerują, że kryptowaluty, tokenizacja i rozwiązania oparte na blockchainie są stopniowo włączane do głównego nurtu globalnego systemu finansowego.
Czytaj również:
Copy Trading na Bitget – Poradnik dla początkujących
Obserwuj nas na:







